Skip to main content

کیا کوئی ذاتی ویب سائٹ آپ کی ملازمت کی تلاش میں مدد دے سکتی ہے؟

Privacy, Security, Society - Computer Science for Business Leaders 2016 (مئی 2024)

Privacy, Security, Society - Computer Science for Business Leaders 2016 (مئی 2024)
Anonim

کرایہ پر لینے والے مینیجر نے اپنے میک کو پلٹ پھیر کر میری طرف پھسل دیا ، اس نے تجزیاتی ڈیش بورڈ پر میرے خیالات پوچھے جو اس نے کھینچ لیا تھا۔ میں نے سر ہلایا اور اعدادوشمار کو دیکھنے لگا - لیکن پھر میں نے دیکھا کہ میری ذاتی ویب سائٹ کسی اور ٹیب میں کھلا ہے۔

"میں اس یو آر ایل کو پہچانتا ہوں ،" میں نے مسکراتے ہوئے کہا۔

وہ واپس مسکرایا اور جواب دیا ، "سچ میں ، آپ کی سائٹ نے مجھے اڑا دیا! یہ خوبصورت ہے ، جو آپ کے ڈیزائن کا پس منظر نہیں رکھتے اس سے زیادہ متاثر کن ہے۔

میں نے ملازمت حاصل کرنا ختم کردی ، اور جب میں یہ یقینی طور پر نہیں کہہ سکتا کہ میری سائٹ نے کتنا حصہ ڈالا ہے ، کمپنی کے کئی دوسرے افراد نے بھی اسے ہمارے ایک دوسرے کے دوران پیش کیا۔ کسی چیز کے ل bad برا نہیں جس نے مجھے ایک ہفتہ سے بھی کم وقت نکال لیا۔

لیکن میں حیرت سے رہ گیا: کیا میری سائٹ ایک بونس تھی ، یا اس نے اصل میں اس کی خدمات حاصل کرنے والے مینیجر کے فیصلے کو متاثر کیا؟ اور دوسرے ملازمت کے متلاشی اس بات کو یقینی بنانے کیلئے کیا کرسکتے ہیں کہ ان کی سائٹ بہترین تاثر کو ممکن بنائے۔

یہ جاننے کے ل I ، میں کئی نوکریوں کے منتظمین تک پہنچا to اور ان میں سے بیشتر نے کہا کہ وہ کسی کو '' بالکل '' ملازمت پر لیتے ہیں کیونکہ ان کی ایک اچھی سائٹ ہے۔ جب انہیں امیدوار کا آن لائن حب (اور جو وہ نہیں ہیں ) دیکھتے ہیں تو ان کے پاس کچھ خاص بصیرت ہوتی تھی کہ وہ کیا تلاش کرتے ہیں۔ ایک ویب سائٹ بنانے کے لئے ان کے جوابات کا استعمال کریں جو آپ کو نوکری پر لے کر آئے گا۔

آپ کا تعارف سب سے اہم ہے۔

آپ کی ویب سائٹ کو حیرت انگیز بنانے میں آپ کا زیادہ تر وقت اور کوشش ڈالنا یہ پرکشش ہوسکتا ہے۔ اور جب کہ جمالیات اہم ہیں (اس کے بعد اس پر مزید) ، اگر آپ کسی چیز پر توجہ مرکوز کرتے ہیں تو ، اس سے آپ کے ذاتی تعارف کو خوفناک بنانا چاہئے۔ تقریبا h ہر کرایہ پر لینے والے مینیجر جس سے میں نے بات کی تھی نے کہا کہ وہ اس سیکشن میں صفر ہیں۔

اور جب وہ وہاں پہنچیں تو وہ کیا ڈھونڈ رہے ہیں؟ ایونٹ برائٹ کے لئے ملازمت اور ثقافت کی برانڈنگ کے سربراہ ، ڈینیز گلٹکن کا کہنا ہے کہ ، "ایک عظیم دو سے پانچ لائنوں کا جیو جو آپ پر پورا اترتا ہے کہ آپ کون ہیں اور آپ کی قدر کی پیش کش کیا ہے۔"

یہ بہت چھوٹی اور میٹھی چیز ہوسکتی ہے ، جیسے نیچے کی سائٹ (اسکوائر اسپیس کا استعمال کرتے ہوئے بنائی گئی ہے!) ، جو آپ کے کردار کی اقسام کو آسانی سے پیش کرتی ہے۔