ہم جتنا طویل عرصہ تک کام کرتے ہیں ، ہمیں زیادہ سے زیادہ یہ احساس ہوتا ہے کہ ہمارے مفادات اور ضرورتوں کو بدلنا ہے۔
اور یہ ٹھیک ہے! درحقیقت ، یہ معمولی بات ہے کہ آپ اپنے آپ کو ایسی نوکری پر اترنے کے بارے میں پرجوش ہوں جس کا آپ نے کبھی کالج سے فارغ التحصیل ہونے کی پیش گوئی بھی نہیں کی۔
مثال کے طور پر مائیک رابرٹ کو ہی لے لو۔ وہ ایک مارکیٹر ہے جس نے حال ہی میں دی میوزک کیریئر کوچنگ کی مدد سے ایک سوشل میڈیا کا کردار ادا کیا۔ اپنے کیریئر کے راستے کو دیکھتے ہوئے ، وہ حیرت زدہ ہے کہ اسے یہ معلوم ہوا ہے کہ وہ یہ کام معاش کے لئے کررہا ہے۔ لیکن وہ اس سے زیادہ خوش نہیں ہوسکتا ہے۔
اس کی کہانی (اور اس کی زبردست حیرت انگیز ملازمت کی تلاش کے مشورے) یہ ہے:
کچھ اپنے بارے میں بتائیں!
میں ایک ایوارڈ یافتہ ڈیجیٹل اسٹریٹجسٹ ہوں جس میں 12 سال کا تجربہ ہے ، بنیادی طور پر صحت کی دیکھ بھال اور کاز مارکیٹنگ میں۔ فارچیون 500 کی مشاورتی فرم کی طرف سے آتے ہوئے ، مجھے بہت سی ٹوپیاں پہننا پڑیں: ڈیجیٹل تخلیقی ڈائریکٹر ، بی 2 بی سوشل لیڈ ، ایپ پروڈکٹ مینیجر ، تجزیات ہیک ، اور گرافک ڈیزائنر ، کچھ نام بتانا۔
کام سے باہر ، آپ مجھے اپنے کتوں ، ووفس ، اور میرے گو پرو کے ساتھ کھیلتے ہوئے پا سکتے ہیں۔
اپنے کوچنگ سیشن کے بارے میں ہمیں بتائیں۔
میں نے کوچنگ کے لئے سائن اپ کیا کیونکہ میری ملازمت کی تلاش میں تیزی آرہی تھی۔ مجھے اپنے اختیارات کو حکمت عملی بنانے اور وزن میں مدد کرنے کے لئے ایک قابل اعتماد مشیر کی ضرورت ہے۔
میں نے اینی نوگ کے ساتھ کام کرنے کا انتخاب کیا۔ اندر جاتے ہوئے ، میں بہت پرجوش تھا اور مجھے بڑی توقعات تھیں۔ اینی نے سوچا سمجھے سوالات پوچھے ، اور ہماری فون میٹنگ ناقابل یقین حد تک نتیجہ خیز اور عمل سے متعلق تھی۔
سیشن کے بعد ، میں نے بااختیار محسوس کیا! میرا اعتماد مستحکم تھا اور میں نے اپنی ملازمت کی تلاش کی حکمت عملی پر یقین دہانی کرائی۔ اینی نے مجھے میری خواب کی نوکری پر اترنے میں مدد کی - حقیقت میں ، میں نے اپنے سیشن کے صرف چند ہفتوں بعد اپنی پیش کش قبول کرلی۔
اگر آپ یہ فیصلہ کر رہے ہیں کہ کوچنگ کرنا ہے یا نہیں ، تو میں کہتا ہوں کہ اسے شاٹ دیں۔ بہترین ایگزیکٹوز کے پاس کوچ ہیں۔ آپ انہیں نہیں دیکھتے - آپ صرف ان کے نتائج دیکھتے ہیں!
اب آپ کی ملازمت کیا ہے ، اور دن کے دن کی طرح دکھتا ہے؟
میں ایتھنی ہیلتھ کے لئے سوشل میڈیا کی رہنمائی کرتا ہوں ، جس کا نام فوربس کی "نو جدید ترین گروتھ کمپنیوں" کا نو نمبر ہے اور بوسٹینو کی ایک "10 بہترین کمپنیوں" میں شامل ہے۔
کوئی عام دن نہیں ہے! ہر دن ایک نیا چیلنج ، ایک نیا موقع ، اور ایک نیا انعام لاتا ہے۔ میں مجھ سے زیادہ ہوشیار لوگوں سے گھرا ہوا ہوں ، لہذا میں ہمیشہ سیکھتا ہوں اور متاثر ہوتا ہوں۔
آپ کو اپنی موجودہ کمپنی کے بارے میں کیا پسند ہے؟
عوام اور ثقافت۔ یقینی طور پر ، ہمارے پاس بیئر فرجز ، آپ کے پالتو جانوروں سے لے کر کام کی پالیسی ، فوڈ ٹرک ، آرام دہ تختے ، اور سبسڈی والے لنچ ہیں ، لیکن ہمارا مشن بہترین چیز ہے جو ہمارے پاس ہے۔ ہم کلاؤڈ پر مبنی ایک معروف ٹیک کمپنی ہیں جس کو صحت کی دیکھ بھال کے کام کا کام کرنا چاہئے جیسا کہ ہونا چاہئے۔
کیا یہ آپ کی ملازمت کی قسم ہے جس کے بارے میں آپ نے سوچا تھا کہ 10 سال پہلے کریں گے؟
نہیں! ایک دہائی قبل ، میں نے سوشل میڈیا کا استعمال کرتے ہوئے برانڈز پر مکمل طور پر اپنی ناک چھین لی۔ لڑکا ، کیا میں غلط تھا say یہ کہنے کی ضرورت نہیں ، میں تاریک پہلو میں آگیا ہوں۔
سخت ملازمت کی تلاش میں پھنسے کسی کے ل You آپ کو کیا نصیحت ہے؟
اس کے بعد کے کچھ نوٹ حاصل کریں اور ، ہر ایک پر ، ایک قدم لکھیں جو آپ کی حیثیت میں جہاں آپ بننا چاہتا ہو وہاں مدد کرتا ہے۔
مارکیٹر کی طرح سوچئے۔ کیا آپ اپنے "کیوں" کے ساتھ رہنمائی کر رہے ہیں؟ کیا آپ کے پاس قاتل پورٹ فولیو ہے جو آپ آجروں کے ل cover اپنے کور لیٹر کے طور پر ٹکڑا کر سکتے ہیں؟ کیا آپ کا دوبارہ تجربہ کار بورنگ ہے ، یا اس سے جذبات بھڑک اٹھے ہیں؟ آپ اپنے تجربے کی فہرست میں کون سے فوری سندوں کو شامل کرسکتے ہیں؟ کیا آپ کی سوشل میڈیا کی موجودگی قدرے مضبوط ہوسکتی ہے؟ کیا آپ صحیح جگہوں پر نیٹ ورک کر رہے ہیں؟ کیا آپ نے اپنی کامیابیوں کے بارے میں قاتل کہانیاں تخلیق اور حفظ کیں ہیں؟
اس کے بعد ، دو محور کے ساتھ ایک چارٹ بنائیں: ایک لیبل لگا ہوا "کوشش کی سطح" ، اور دوسرا "انعام" کا لیبل لگا ہوا۔ ہر محور کم سے بلندی تک جاتا ہے ، لہذا آپ کے چارٹ میں چار خانہ ہوں گے: "کم کوشش کم اجر ،" "کم کوشش اعلی انعام ، "" اعلی کوشش کم اجر ، "اور" اعلی کوشش اعلی اجر۔ "
اپنے گرڈ پر پوسٹ پوسٹ نوٹ کریں۔ اس کے بعد ، ان لوگوں کو ترجیح دیں جس کی آپ توقع کرتے ہیں کہ آپ کو اعلی نتائج آسکیں گے اور آپ کام کریں گے۔
اور ، اپنے لئے وقت نکالنا نہ بھولیں۔ کسی کام میں نکلیں ، اضافے کے لئے جائیں ، ٹیک آؤٹ کا آرڈر دیں ، منی پیڈی لیں ، اور کثیر التواء کو اتنی کثرت سے روکیں۔ یقینا ، جب تلاش ختم ہوجائے تو آپ منائیں گے ، لیکن راستے میں ہی منانا یقینی بنائیں۔
