میں اعتراف کروں گا: مدد مانگنا مجھے تکلیف دیتا ہے۔ پچھلی بار جب میں نے کسی کلائنٹ کے لئے ڈیزائن پروجیکٹ پر کام کیا تھا تو ، کچھ نقطہ ایسا تھا جہاں میں کسی شبیہہ سے سفید کناروں کو ہٹانا چاہتا تھا۔ یہ کام میں عام طور پر صاف کرنے والے آلے کے ذریعہ کرتا ہوں۔ یہ وقت لگتا ہے اور کبھی بھی کامل نہیں ہوتا ہے ، لیکن ماضی میں اس نے میرے لئے کام کیا تھا۔ آدھے راستے میں ، ایک پیر نے چل دیا ، دیکھا کہ میں کیا کر رہا ہوں ، اور مجھے دکھایا کہ ایک قدم کے ساتھ اپنے مقصد کو کیسے حاصل کیا جا.۔ اگر میں نے آس پاس سے پوچھا ہوتا تو شاید میں نے لمبا راستہ اختیار کرنے میں اتنا وقت ضائع نہ کیا ہوتا۔ لیکن میں پریشان تھا کہ ، مدد کی ضرورت سے ، میں ایسا دکھائ دوں گا کہ مجھے نہیں معلوم تھا کہ میں کیا کر رہا ہوں۔
واقف آواز؟ اگر آپ اپنے آپ کو ایک محنتی پیشہ ور سمجھتے ہیں تو پھر شاید آپ کو بھی مشورے طلب کرنے میں سخت دقت ہو۔ جب آپ کسی ایسی چیز سے ٹھوکر کھاتے ہیں جس کا آپ کو علم نہیں ہوتا ہے تو آپ کیا کریں گے؟ میں اس بات پر شرط لگانے کے لئے تیار ہوں کہ آپ اس نوعیت کے ماہر ہوں گے جو گوگل کے ساتھ دفتر کے اردگرد پوچھنے والے پانچ سے بھی زیادہ پندرہ منٹ بتائے گا اور یہ تسلیم کرنا کہ یہ ابھی آپ کی مہارت میں نہیں ہے۔
اس میں کوئی شرم کی بات نہیں ہے۔ تم اکیلے نہیں ہو. سوالات پوچھنا ، ہم میں سے بہت سے لوگوں کے ل us ، وہ ہمیں کمزور محسوس کرتا ہے۔
ہارورڈ بزنس اسکول میں بزنس ایڈمنسٹریشن کے پروفیسر فرانسسکو گینو کے مطابق ، ایسا ہونا ضروری نہیں ہے۔ گینو کا کہنا ہے کہ ، "مشورے طلب کرنے کے بارے میں سوچتے وقت ہمارے پاس غلط ذہنیت ہے۔ "ہم شاید پھنسے ہوئے یا پریشانی کے اس خیال کا تجربہ کریں گے اور ایسا محسوس کریں گے کہ اگر میں کسی ساتھی یا اپنے باس کے پاس جاؤں اور مشورہ طلب کروں تو ، وہ سوچے گا کہ میں بیوقوف ہوں۔ اور اسی اعتقاد کی وجہ سے ، ہم صرف نہیں پوچھتے۔ "
جب بات مواصلات کی ہو تو ، لوگ اکثر کام پر مشورے لینے اور سوالات کرنے میں ہچکچاتے ہیں۔ ہارورڈ بزنس ریویو کے ایک حالیہ ٹکڑے میں ، گنو اور اس کے ساتھی ، ہارورڈ بزنس اسکول میں بزنس ایڈمنسٹریشن کے اسسٹنٹ پروفیسر ، ایلیسن ووڈ بروکس ، اس بات پر تبادلہ خیال کرتے ہیں کہ کس طرح مدد کی ضرورت کے بارے میں واضح طور پر یہ بتایا جاتا ہے کہ آپ کو زیادہ بہتر دکھائے گا ۔
"ہم دراصل ایسے لوگوں کو دیکھتے ہیں جو ہمارے مشورے کے متلاشی لوگوں سے کہیں زیادہ مجاز ہیں جو مشورہ لینے کا موقع دیتے ہیں۔" “اس کی وجہ یہ ہے کہ مشورے کے لئے پوچھا جانا چاپلوسی ہے ، اچھا لگتا ہے۔ وہ میرا مشورہ مانگ رہے ہیں کیونکہ وہ سمجھتے ہیں کہ میں ہوشیار ہوں اور مجھے اس کا جواب معلوم ہے ، اور مجھے لگتا ہے کہ وہ ہوشیار ہیں کیونکہ میں واقعتا میں انھیں ایسی چیزیں بتانے جا رہا ہوں جو مفید ثابت ہوں گے اور اس کام کو بہتر طریقے سے انجام دینے میں ان کی مدد کریں گے۔
لہذا اگلی بار جب آپ کسی پیچیدہ مسئلے پر پھنس جائیں تو ، کسی ساتھی کارکن یا اپنے نگران سے مدد کی کوشش کریں۔ بورڈ میں دوسرے تناظر اور تجربات حاصل کرنے کے لئے نہ صرف یہ ایک تیز تر حل ہوگا بلکہ لوگ یہ بھی سوچیں گے کہ آپ بھی ہوشیار ہیں۔
